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第107章（第1页）

可却没任何一次似现在这般惊得脑子里半是空白半是懊悔，跟海潮彻底把堤坝冲毁似的！

靠！

季泽喜欢她！

第章原来是你。

“阿照，你知道么？我把你和我的信息素送去过ao匹配中心，”

季泽指尖轻轻划过谢照额头，宠溺又痴迷看着alpha安静的脸，嗓音里透着点嘲讽：“匹配中心的结果报告说，咱们的匹配度只有，不适合长期交往……我才不信呢……”

alpha和oga的信息素匹配，在检测中心会出比较准确的数值。

一般alpha和oga的信息素匹配度普遍会在-，属于不高不低，在婚姻生活中能勉强相互安抚；匹配度在-属于较高，alpha与oga的在特殊时期安抚会较为顺利；以上属于高匹配度，不过这种出现较少，而-的匹配度属于天配，一年都难出一对。

alpha与oga抵于的匹配度，关系难以维持得长久。

研究表明，低于的伴侣多数遇到更高匹配度的第三方会出现情感厌倦和淡薄，导致关系破裂。

其中alpha遭遇其他高匹配度的oga出轨的情况更为普遍，而oga受alpha永久标记的制约出轨情况较少。

谢照听着那的匹配度，都没搞懂季泽怎么被她吸引的。

许是听到她内心的疑惑，季泽吃吃笑了声，拇指摁在她唇角：“还记得你跟我第一次合作么？我那天胃疼，你车都要开到跟客户约定的地点了，你一发现直接送我去了医院打点滴……客户的单子也没了……你后来还安慰我……说命比工作重要多了……”

命当然比工作重要。

没命了，工作赚再多钱有什么用？

“我记得有次工作加班到崩溃，压力好大，这个不会，那个也不会，可是又好累……在茶水间差点哭出来，是你把我拉到楼梯间，送了我杯热可可，让我在楼梯间休息好再回去……”

唔，好像是有这事儿。

可谢照不觉得她做得有问题。

她作为公司前辈，有责任和义务引导晚辈以健康心态面对职场，给的也不过是三言两语的安慰。

实在……算不得什么。

“我从小就长得好看，特别好看，在班级里是数一数二那种，”

季泽像是想起什么有意思的事情似的，歪着头略含讥诮道：“很多alpha跟我表过白，可我觉得他们都好幼稚……从不会真正付出什么，不像你，你说带我去医院就带我去，客户掉了，也不生我气，也不会怪我……”

谢照并不觉得case的失败关键依托于给她打辅助的季泽。

iss与品牌方合作，实力过硬，谈得拢最终都谈得拢，双方调性不足，谈不拢最终还是谈不拢。

更何况，她把季泽送去医院，是给品牌方打了电话解释情况。

那次品牌方选择a，是因为a更符合品牌理念。

“你摸摸这里，”