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66(第1页)

再见到那女孩是在之后的部门大型例会上,她坐在bo八组的区域,靠着会议室的门,许意浓一进去就跟她打了个照面,她先颔首一笑,女孩也回之一笑。

逐影男女比例失调,bo组女性本来就不多,尤其主管工程师以上级别,在许意浓来之前八组的主管是整个bo组唯一的女组长,她手拿资料叠腿而坐,在看到许意浓进来的一系举动后,下意识地回头看了自己组员一眼,女孩立刻收起笑低头打开手中的笔记本。

许意浓是第一次参加部门会议,正好借机认认脸,她在一行人里看到了那个日本专家,跟交流软件上的头像无异,是个笑容可掬的小老头。

等于总来了,所有人全,部门会议正式开始。

所谓的大型例会就是各组按照顺序就自己在手项目进展及过程中所遇问题进行汇报,再由于总进行总结性发言。会上到三组发言的时候,许意浓先简单自我介绍了一下,“大家好,我是新入职到三组的许意浓,可能对各位来说我的面孔还很陌生,不过来日方长,以后我们会互相熟悉的。”

于总正襟危坐在对面的中间位,适时用笔尾轻敲了一下桌面示意所有人,“大家欢迎新同事。”

于是掌声四起,许意浓致谢后带着笑继续,“项目上我刚接手,正在稳步推进中,最近更多的时间花在适应公司系统上,就先谈谈对这块的想法吧,如有什么不当之处还请大家多包涵。”她面前的笔记本合着,坐着的腰身挺直,一字裙下更显娇好身材,坐在后面的一众小男生们眼睛都看直了。

“目前接触下来,我个人感觉bo发布流程的审核节点比较多,我们组负责的s号车型最近bo更改也十分频繁,这很影响工作效率。”她顿了顿视线投向于总那里,“按照我之前的工作经验,我认为在车型项目早期bo成熟度还不是那么高的情况下,针对bo工程师日常一些小的调整并不需要当前这种复杂的流程,所以我想这块是不是可以申请增加一个简化流程?”

语落,满室寂静。

她提的这点其他组其实都心知肚明,bo发布流程确实有些小繁琐,只是大家系统用惯了就慢慢接受了,不痛不痒的也从没有人提出改进,没想到她第一次参会就一针见血地提出了系统小弊端,哪怕她说的是对的,可怎么说呢,就让人不太爽。

坐在不远处的日本专家听完翻译也开始来回打量许意浓这个陌生面孔。

许意浓身后的左畅感受着来自其他各组的视线洗礼,赶紧低头看手机,发现小群里早就刷起了屏。

【第一次开会就敢提意见,她真是不怕得罪这帮老人啊,有个性】

【东大出身,有点东西。】

于总扶着下巴认真听完,他看向其他组,“你们怎么看?”

这时一组的组长率先出声,当然没买账,但却是笑着的,“我觉得这块的原流程还好,在座各位毕竟用到现在了。”

五组的组长也附和,话里有话,“这国内系统跟国外系统不大一样,也大不一样,很多东西还是需要慢慢适应的。”

都是老油条,自然也没太把她这初来乍到的小丫头当回事。

于总听完将手中的笔一放,后背稍靠,“那就是你们都觉得这块没问题,没必要简化?”

大家沉默。

其实快速bo发布流程也存在合理性,如果这是平时会上有人提出大家也就一致通过了,但偏偏是许意浓这个新人提的,不管她是有意无意,今天的初次露脸都不算低调,甚至在有些人看来还有一丝挑衅的味道,一票通过只会显得他们这群老人平日不严谨,他们怎么可能自己打脸,所以都默契地没有站她,当然,他们也不明说反对,公然跟她树敌就显得太蠢了,这事还得让领导自己去定夺。

于总再看看许意浓,她微微一笑,也一副悉听尊便的模样。

他重新拿起笔,“我们是业务部门,有问题是好事,一个团队每天保持一个状态是无法进步的,小许之前在日本顶级同业就职,企业文化与工作理念可能跟在座各位包括我都不一样,固有思维让大家的认知里觉得有些事就应该是这样,但是有差异发现差异,取长补短才是公司给我们注入新鲜血液的目的之一,所以她的提议试一下也未尝不可。”接着他对许意浓宣布,“那么今后你就作为快速bo发布流程的负责人对接一下it组。”

所以能做领导的,格局就是不一样,许意浓点头,“好的于总。”

于是在这个普通的部门例会上,许意浓很不普通出现在众人视野中。

继美女豪车后她又被盖上了一个标签:高调

会后许意浓特意追上那个女孩对她说了句谢谢,女孩先愣了愣,反倒有些不好意思,“明明是我突然拍你,害你掉了耳机。”

许意浓说,“反正已经找回来了。”又问,“对了,那天你找我,是有什么事吗?”

女孩微微一笑,“也没什么特别的事啦,就听说你在日本待过几年,我也是在日本上学的,所以觉得你很亲切。”

许意浓眉梢微翘,“是吗?那是挺巧的,你是在哪个学校?”

“我是明治大学的。”她说着吐吐舌头,“跟你们东大还有段差距。”

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